好員工是員工隊(duì)伍中的領(lǐng)頭羊和排頭兵，他們愛(ài)崗敬業(yè)、愛(ài)廠如家，富有責(zé)任心，處處彰顯勤奮、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)的品質(zhì)，為企業(yè)節(jié)約增效，關(guān)愛(ài)溫暖他人。受企業(yè)文化的傳播和影響，華城涌現(xiàn)出了很多拾金不昧、樂(lè)于助人的好人好事。小事雖小，但件件都充滿了正能量，是值得稱頌和點(diǎn)贊的。好員工們不為名、不為利，勤勤懇懇，默默奉獻(xiàn)，用實(shí)際行動(dòng)踐行著對(duì)工作的熱愛(ài)，推動(dòng)企業(yè)全面發(fā)展。
      企管胡師傅通過(guò)《好員工潘衛(wèi)東》一文，把潘衛(wèi)東良好的工作品質(zhì)形象態(tài)度，做了全面的總結(jié)。這位技術(shù)科骨干平凡而無(wú)私，在工作崗位上一做就是十九年。在他心里早已把華城當(dāng)做了自己的家。有了家的概念，才有奮斗的動(dòng)力，樂(lè)于鉆研，不斷創(chuàng)新，探索出做得又好又快的方法和技巧。只有這樣，才會(huì)提高工作效率，員工做得既輕松又出成績(jī)，達(dá)到客戶滿意。在我們車間，也有一位像他一樣的技術(shù)骨干，她就是我們車間的總質(zhì)監(jiān)范亞林師傅。車間里無(wú)論哪一個(gè)小組換新款，都能看到她忙碌的身影，她對(duì)所有的工序都了如指掌，嫻熟自如。她教員工正確的操作手勢(shì)和要點(diǎn)，告訴我們先做對(duì)再做快。要點(diǎn)和標(biāo)準(zhǔn)的指引使我們做起來(lái)快很多，有了中心依據(jù)，對(duì)做好質(zhì)量有很大幫助。
      記得六月份我們組做男式格子襯衫，這款長(zhǎng)袖格子襯衫要求比較嚴(yán)格，所有的工序都要以對(duì)牢格子為準(zhǔn)。組長(zhǎng)分給我和吳朱林是燙袖克夫工序，師傅做好樣板給我們拿過(guò)來(lái)，可面料顏色是黑白格子，樣板用過(guò)一兩包之后，由于小線頭、絨毛黑色的，灰塵較多，就找不到中心依據(jù)了。這時(shí)范亞林師傅突發(fā)奇想，在樣板上三分之一段用錐子劃一條線，涂上黑色的筆芯顏色，然后再套上去，很容易就能看到一條線。下面左右片子兩側(cè)半成品高低，高的向下移一點(diǎn)，低的向上抬一點(diǎn)，燙起來(lái)既標(biāo)準(zhǔn)又出效率。我們從剛開(kāi)始一上午燙一包，到后來(lái)一個(gè)上午可以燙到兩到三包。有時(shí)燙腰時(shí)她看到我的手勢(shì)方法不對(duì)，就會(huì)停下來(lái)教我。首先要把半成品的腰片依次排在燙臺(tái)上面，不要拿一個(gè)燙一個(gè)畫一個(gè)，浪費(fèi)時(shí)間。要從上到下，先畫后燙，做好之后再按順序依次排好，這樣可以節(jié)約時(shí)間。用了她的方法，加上我向老員工學(xué)習(xí)，果真快了很多。工作中有了她的指導(dǎo)和幫助，節(jié)約了時(shí)間提高了效率。
      我們?nèi)A城制衣生產(chǎn)車間里像她這樣為企業(yè)的發(fā)展出謀劃策、愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)的好員工還有很多很多，幫助別人等于幫助自己。他們就像無(wú)人知道的小草一樣默默地、無(wú)私地推動(dòng)著企業(yè)的發(fā)展，處處彰顯出華城人團(tuán)結(jié)、勤奮、奉獻(xiàn)的精神。