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2006年華城報第3期

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樹立理想 立志成才

作者:hcml發(fā)布時間:2006-03-16 被閱讀:2496
          樹立理想 立志成才
  理想是現(xiàn)實與未來之間的橋梁,理想的含義是同奮斗目標(biāo)相聯(lián)系的,有實現(xiàn)可能的想象,理想是人對未來的向往和追求,是人的精神支柱,員工的理想處于形成時期,而理想歸根到底就是世界觀、人生觀問題。所以,一個人在工作時期樹立什么樣的理想,對他今后乃至一生的成就至關(guān)重要。我們對工作的畫卷剛剛展開,員工樹立的理想是人生奮斗的起點(diǎn),是整個人生的基礎(chǔ)階段,如果一個人沒有理想和志向,那么整個人生就是一條沒有源頭的河流,遲早會干枯,這樣的人生,對人、對己、對企業(yè)都是毫無意義的,正如人在這個企業(yè)上生活,如同船在大海中航行,船失去了盤,就會迷失方向;人沒有理想,就會喪失生活的目標(biāo),確立理想,最終為企業(yè)作出貢獻(xiàn),實現(xiàn)自己的人生目標(biāo)。
  天下沒有免費(fèi)的午餐,理想的實現(xiàn)是要付出艱辛的勞動甚至以生命做籌碼,在每一位成功者的路上,每前進(jìn)一步,都要付出汗水的代價,那就是樹立理想,立志成才。正確的理想追求,會成為我們前進(jìn)的動力、精神的支柱、行動的指南、成功的階梯,而理想和志向又必須從實際出發(fā),建立在現(xiàn)實的基礎(chǔ)上。高不可攀、不切實際的理想是不結(jié)果實的花朵,是不可能實現(xiàn)的,合理的理想還需要我們腳踏實地的奮斗,要認(rèn)識到現(xiàn)在敬業(yè)工作才能愛崗敬業(yè)。愛崗敬業(yè)就是一種恭敬、熱愛的態(tài)度對待自己的工作,做到敬業(yè)、樂業(yè)、勤業(yè);敬業(yè),就是使自己的工作水平不斷提高,精益求精;樂業(yè),是工作中積極的情緒,就是喜歡自己的工作生活,熱愛自己的本職工作;勤業(yè),就是勤奮工作和刻苦鉆研自己的專業(yè),不完成任務(wù)不罷休。
  做到有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律,其中,理想和紀(jì)律特別重要,是工作和企業(yè)秩序的重要保證,是我們企業(yè)富強(qiáng)、民主、文明的社會主義現(xiàn)代化集體的理想。只有廣大員工具有自覺、嚴(yán)格紀(jì)律才能實現(xiàn)。因此,紀(jì)律性已成為企業(yè)道德的重要規(guī)范之一,是企業(yè)精神文明建設(shè)的主要內(nèi)容之一。只有遵守紀(jì)律,才能抵制不良風(fēng)氣對員工的侵蝕,許多要求上都注重自覺地錘煉自己的紀(jì)律性,在遵守紀(jì)律方面做出了榜樣,有了嚴(yán)格的紀(jì)律、才能保障每個人的自由,少數(shù)人違反紀(jì)律就是對大多數(shù)人自由的侵犯,一個人個性的健康發(fā)展也必須以紀(jì)律為保證,否則,個性的發(fā)展也會走向誤區(qū),我們?nèi)A城集團(tuán)正在營造一個既有集中、又有民主,既有紀(jì)律、又有自由,既有統(tǒng)一意志、又有個人心情舒暢、生動活潑的良好工作氛圍。
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