我們大家都知道人在生氣的時(shí)候，說(shuō)話聲音會(huì)很大，有時(shí)幾乎都是用力喊的，知道這是為什么嗎？那是因?yàn)楸舜硕疾辉倮潇o，已經(jīng)失去了理智。
　　人在生氣的時(shí)候，心與心的距離就拉遠(yuǎn)了，要想讓對(duì)方聽到自己的話，就必須用力大聲喊，喊的同時(shí)感覺(jué)更生氣，越是這樣距離也就越遠(yuǎn)，而喊的聲音就更大了，可能要用上全身的力氣。無(wú)論是工作中還是生活中我們每個(gè)人都生氣過(guò)，應(yīng)該有這樣的親身體會(huì)。
那么相反，好朋友或相愛(ài)的人在一起，說(shuō)話的聲音則很小，知道這是為什么嗎？那是因?yàn)橄嘀�相�?ài)的人心與心之間是沒(méi)有距離的。所以他們幾乎都是用耳語(yǔ)交談，到后來(lái)可能只用眼神就能明白對(duì)方的心意了。那是因?yàn)閻?ài)得更深了，了解得更多了，心與心之間也就已經(jīng)沒(méi)有距離了......
　　所以，彼此發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)吵架時(shí)，先不要大聲嚷嚷，要先冷靜下來(lái)，等彼此心與心之間的距離恢復(fù)正常了，再心平氣和地好好說(shuō)，把心的距離拉近，說(shuō)什么都省力。
　　我們都來(lái)自五湖四海，從小生活的家庭環(huán)境不一樣，每個(gè)人都會(huì)有自己獨(dú)特的性格和處理事情的方式，因此就難免會(huì)發(fā)生誤會(huì)和爭(zhēng)吵。有沒(méi)有辦法可以解決這個(gè)問(wèn)題？那就是拉近心與心之間的距離。員工與員工之間，員工與管理人員之間，管理人員與管理人員之間，我們要彼此真誠(chéng)地交流，不斷地拉近心與心之間的距離，我們的目標(biāo)是一致的，都是為了公司能夠發(fā)展得更好。
　　什么是心與心之間的距離？一聲輕輕的問(wèn)候，能縮短心與心之間的距離；一聲由衷的贊美，能縮短心與心之間的距離；一句溫馨的祝福，能縮短心與心之間的距離；一句真誠(chéng)的謝謝，能縮短心與心之間的距離。
　　你還在等什么？趕快行動(dòng)起來(lái)吧！讓我們彼此拉近心與心的距離！