現(xiàn)在我已經(jīng)熟悉了3Q7S管理模式，但在以前的工作生活中卻從未聽說(shuō)過(guò)，也許是因?yàn)楣�廠相對(duì)小了些，自從去年來(lái)到衣歌路，在新員工的培訓(xùn)課上，我第一次接觸到了它，在這一年多的工作中，我感覺它在企業(yè)的發(fā)展中起著很重要的作用。
    想想來(lái)華城之前的幾個(gè)工廠，為什么會(huì)日漸衰弱，也許就是因?yàn)樗麄冊(cè)诠芾砩系氖韬觯�致使工人思想散漫、素質(zhì)低下、沒有工作熱情從而影響了產(chǎn)品品質(zhì)和企業(yè)自身的發(fā)展前途。學(xué)好3Q7S，不管是在工作效率上還是我們的生活品質(zhì)上，都會(huì)給我們帶來(lái)很大的幫助和提升。
    在華城一年多的工作中，我耳聞目睹了3Q7S在我們的工作生活中起著主導(dǎo)的作用，走進(jìn)各車間、各部門，整潔的工作環(huán)境，有效的管理和布局，你會(huì)有一種很干凈、舒心、明朗的感覺。它不僅提升了我們公司的整體形象，而且經(jīng)過(guò)7S的整理、整頓使我們縮短了作業(yè)時(shí)間，大大減少了出錯(cuò)的機(jī)會(huì)，讓員工有一種自主檢查的意識(shí)，建立以“品質(zhì)”為中心的經(jīng)營(yíng)管理理念，使不良產(chǎn)品下降，品質(zhì)上升，提高工作效率，確保正常的交貨日期，還有我們的員工素質(zhì)得到了很大的提高，好的人品定能創(chuàng)造出好的產(chǎn)品，好產(chǎn)品定能吸引好的客戶。好人品、好產(chǎn)品才能組成好的公司來(lái)回報(bào)社會(huì)，從社會(huì)給我們的眾多榮譽(yù)中讓我深信我們?nèi)A城已得到了社會(huì)和客戶的認(rèn)可。
    3Q7S的推行，可使我們有一個(gè)良好工作環(huán)境和工作氣氛，有修養(yǎng)的工作伙伴，物品擺放有序，節(jié)約尋找時(shí)間可以讓我們集中精力工作，提高工作熱情和工作效率，因此在3Q7S活動(dòng)中，我們應(yīng)不厭其煩地做好整理、整頓、清掃、安全、節(jié)約工作，其目的不只是希望我們將東西擺好、設(shè)備擦干凈，最主要的是通過(guò)那些細(xì)瑣單調(diào)的動(dòng)作，在潛移默化中改變我們的思想，使我們養(yǎng)成良好的習(xí)慣，進(jìn)而能依照公司規(guī)定的事項(xiàng)來(lái)行動(dòng)，從而使我們成為一個(gè)有高尚情操的真正的優(yōu)秀員工。
    3Q7S在企業(yè)中的推廣，是以人為本的做法，它是一個(gè)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念，公司基本法、企業(yè)文化、質(zhì)量方針，在現(xiàn)場(chǎng)展開并得以貫徹的基本要素，是企業(yè)發(fā)展、承擔(dān)社會(huì)責(zé)任、員工生活水準(zhǔn)得以真正改善的基礎(chǔ)�？傊�，它是一個(gè)值得我們企業(yè)推行、廣大員工學(xué)習(xí)執(zhí)行必不可缺的共同課題，只有我們?nèi)�體員工都從內(nèi)心認(rèn)識(shí)到它的重要性，自己教育自己，自己培養(yǎng)自己齊心協(xié)力，才能使我們的工作環(huán)境更安靜、整潔、和諧，我們才能工作得更愉快，才能創(chuàng)造出更好的產(chǎn)品。