成 就 來(lái) 源 于 奉 獻(xiàn)
作者：hcmlcom發(fā)布時(shí)間：2011-07-11 被閱讀：2668 每個(gè)人都在追求活著的意義和價(jià)值，而個(gè)人的價(jià)值取決于社會(huì)的衡量。并不是說(shuō)一個(gè)人追求的目標(biāo)越高，個(gè)人的擁有越多，就越能證明存在的價(jià)值和意義。桃李不言，下自成蹊。人生真正的價(jià)值在于無(wú)聲的奉獻(xiàn)，而非無(wú)盡的索取或者自私的擁有。
一個(gè)人的成就來(lái)自于他人生價(jià)值的實(shí)現(xiàn)，來(lái)自于社會(huì)對(duì)他個(gè)人的肯定，來(lái)自于他真誠(chéng)的奉獻(xiàn)贏得的贊美。古往今來(lái)，被人們載入史冊(cè)的總是那些無(wú)私奉獻(xiàn)的人：大禹治水，三過(guò)家門而不入是奉獻(xiàn)；雷鋒“把有限的生命，投入到無(wú)限的為人民服務(wù)中去”是奉獻(xiàn)……奉獻(xiàn)是不計(jì)報(bào)酬的給予，只有奉獻(xiàn)才能證明自己非凡的價(jià)值。大詩(shī)人裴多菲說(shuō)過(guò)：“生命的多少用時(shí)間計(jì)算，生命的價(jià)值用貢獻(xiàn)計(jì)算�！币胱屔膬r(jià)值顯現(xiàn)光芒，我們必須要從自我奉獻(xiàn)做起。而當(dāng)今社會(huì)多元化的價(jià)值取向，對(duì)物質(zhì)的過(guò)度追求已經(jīng)模糊了人們對(duì)奉獻(xiàn)精神的認(rèn)知。不正確的價(jià)值觀、財(cái)富觀把奉獻(xiàn)精神沖擊得搖搖欲墜。所以在經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展、物質(zhì)相當(dāng)富有的今天，倡導(dǎo)奉獻(xiàn)精神已刻不容緩。
奉獻(xiàn)精神是偉大而又崇高的，任何文明的進(jìn)展，任何時(shí)代的更新，都需要奉獻(xiàn)精神來(lái)照耀。因此有些人的心目中，奉獻(xiàn)是偉人們的事，是可敬而不可為的。其實(shí)這種理解太過(guò)于偏面， 奉獻(xiàn)既是一種高尚的情操，也是一種平凡的精神，革命年代的拋灑熱血、犧牲生命是偉大的奉獻(xiàn)，而和平年代在平凡崗位上的兢兢業(yè)業(yè)、樂(lè)于助人也是崇高的奉獻(xiàn)，就象我們一直在學(xué)習(xí)的雷鋒精神就是在平凡中鑄就。再來(lái)回顧我們的上海世博，辦博八年，拼搏184天，在上海，數(shù)十萬(wàn)人為世博殫精竭慮、攻堅(jiān)克難，2000萬(wàn)市民為世博傾注心血、無(wú)私奉獻(xiàn)，還有來(lái)自四面八方的志愿者，就是這些平凡的人在世博中譜寫出了一曲曲感人的奉獻(xiàn)之歌，用無(wú)私奉獻(xiàn)為世界展現(xiàn)了一座城市、一個(gè)國(guó)家高度的精神文明。
對(duì)普通人而言，奉獻(xiàn)就是日復(fù)一日、年復(fù)一年的崗位敬業(yè)。每個(gè)人，不論分工如何、能力大小，都能夠在本職崗位為企業(yè)、為社會(huì)做奉獻(xiàn)。敬業(yè)是奉獻(xiàn)的基礎(chǔ)，樂(lè)業(yè)是奉獻(xiàn)的前提，勤業(yè)是奉獻(xiàn)的根本，而奉獻(xiàn)是成就事業(yè)、體現(xiàn)價(jià)值的必經(jīng)之路。所以立足崗位，踏踏實(shí)實(shí)開(kāi)展工作，遠(yuǎn)勝于成天規(guī)劃遠(yuǎn)大理想而無(wú)實(shí)際行動(dòng)的人，因?yàn)槊皇悄憧桃馊プ非竽艿玫降�，而是你真正努力后才隨之而來(lái)的。價(jià)值也不是在你的口號(hào)中誕生的，而是在奉獻(xiàn)中閃光。我們?nèi)A城，雖然只是一個(gè)普通的服裝廠，但是從普通的服裝工人中也能走出像胡秀玲、彭水英這樣的全國(guó)勞模�？梢�(jiàn)成就個(gè)人價(jià)值的重要因素不在于崗位的不同，而在于務(wù)實(shí)的工作和真誠(chéng)的奉獻(xiàn)。平凡之中的奉獻(xiàn)更為感人、更為偉大，是鼓舞和激勵(lì)人們奮發(fā)向上的巨大力量。
有些人對(duì)奉獻(xiàn)敬而遠(yuǎn)之還有一個(gè)原因，就是怕奉獻(xiàn)影響了自己的利益，以為奉獻(xiàn)多了，自己得到就少了，那又是一種誤解。倡導(dǎo)奉獻(xiàn)，并不是要求犧牲個(gè)人利益，我們不能一說(shuō)奉獻(xiàn)就覺(jué)得是放棄個(gè)人利益，想到個(gè)人利益就不講奉獻(xiàn)。正如鄧小平同志指出的那樣：“不講多勞多得，不重視物質(zhì)利益，對(duì)少數(shù)先進(jìn)分子可以，對(duì)廣大群眾不行，一段時(shí)間可以，長(zhǎng)期不行。”所以講奉獻(xiàn)不是對(duì)個(gè)人利益的否定，而是強(qiáng)調(diào)個(gè)人利益與集體利益的有機(jī)統(tǒng)一。我們?nèi)A城集團(tuán)始終以員工利益、員工需求為出發(fā)點(diǎn)，本著做大華城為大家的目標(biāo)不懈進(jìn)取，堅(jiān)持物質(zhì)、精神一起抓，讓員工在企業(yè)濃厚的關(guān)愛(ài)和豐富的回報(bào)中樂(lè)業(yè)敬業(yè)、甘于奉獻(xiàn)。沒(méi)有員工的敬業(yè)和奉獻(xiàn)就沒(méi)有華城的發(fā)展和強(qiáng)大，沒(méi)有華城的強(qiáng)大就不會(huì)有我們員工的豐厚的物質(zhì)回報(bào)和精神享受。
《道德經(jīng)》里有一句話，“無(wú)私為大私” ，無(wú)私在前，成私在后，無(wú)私而成其私。當(dāng)你真正無(wú)私的時(shí)候，你就會(huì)得到想不到的收獲。當(dāng)別人需要你幫助的時(shí)候，你不要視而不見(jiàn)；當(dāng)崗位需要你敬業(yè)時(shí)，你不要得過(guò)且過(guò)。這樣別人就不會(huì)在你遇到困難時(shí)悄悄走開(kāi)，而你所付出的努力和奉獻(xiàn)，企業(yè)會(huì)回報(bào)你，社會(huì)會(huì)肯定你。
歌德曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：“你要欣賞自己的價(jià)值，就得給世界增加價(jià)值�！被畛鼍嗜松�，成就完美自我，讓我們從平凡的崗位做起，從培養(yǎng)奉獻(xiàn)精神開(kāi)始。在奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值，在實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值中做出奉獻(xiàn)。如果每一個(gè)人都能有奉獻(xiàn)之心，那么在成就和完善自我價(jià)值的同時(shí)，我們民族千秋相傳的奉獻(xiàn)美德必將在這一代熠熠生輝，傳承后世。
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