人的一生從小到大都有責(zé)任在身，只不過有的責(zé)任大、有的小、有的多、有的少。比如說教師的責(zé)任就是培養(yǎng)好自己的學(xué)生，醫(yī)生的責(zé)任就是救死扶傷、解決人們的病痛，警察的責(zé)任就是維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定保護(hù)人民的生命財(cái)產(chǎn)。所以說人的一生是不斷進(jìn)步、變化的一生也是擔(dān)負(fù)各種責(zé)任的一生，無論你生存還是工作發(fā)展，責(zé)任都時(shí)刻伴你左右。
    小的時(shí)候爸媽就經(jīng)常告訴我們不要貪玩，要好好學(xué)習(xí)，長大了考一個(gè)好的學(xué)校，從那時(shí)起責(zé)任就落在了每個(gè)人身上。到了成年我們都成家立業(yè)了，我們又更換了新的責(zé)任，就是努力工作，因?yàn)楝F(xiàn)實(shí)殘酷，我們要養(yǎng)育孩子、贍養(yǎng)老人，這也是我們不可推卸的責(zé)任。等到自己的孩子長大成人自己已年過半百，又要操心孩子的工作、房子、老婆……這是做為父母最后的責(zé)任和義務(wù)，正是因?yàn)槲覀儞?dān)各種責(zé)任在身，從而激勵(lì)我們不斷學(xué)習(xí)、奮斗、拼搏。
    《華城集團(tuán)至誠恒業(yè)綱要》一書中對責(zé)任有很高的定義：責(zé)任是工作的動(dòng)力，責(zé)任是智慧的源頭，責(zé)任是價(jià)值的體現(xiàn)，責(zé)任是上進(jìn)的通道，責(zé)任是成功的基礎(chǔ)，責(zé)任是困難的克星，如果人沒有責(zé)任，將必然一無所有。
    同樣，責(zé)任是成功的源頭，責(zé)任性不是奉獻(xiàn)，而是走向成功的必要通道，有了責(zé)任就有了壓力，有了壓力就有動(dòng)力，有了動(dòng)力就有進(jìn)步，成功是有無數(shù)次的進(jìn)步所組成的。記得劉老師在企業(yè)廣播《人生加油站》欄目中講過一個(gè)事例：是2011年度感動(dòng)中國杰出人物評選中一位貧困山區(qū)的郵遞員成為眾多人物的焦點(diǎn)。他沒有驚人的財(cái)富，也沒有很大的權(quán)利，更沒有過人才干，是因?yàn)樗�有很�?qiáng)烈的責(zé)任在身，就是及時(shí)無誤地把每個(gè)郵件送到群眾手中，幾十年如一日，不管刮風(fēng)下雨，山路有多么危險(xiǎn)無一例外，正是因?yàn)樗麚?dān)責(zé)任在身變化成無形的動(dòng)力，在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績，這樣的人成為成功杰出人物當(dāng)之無愧。
    作為華城集團(tuán)的一名員工，我們要感謝華城，感恩華城給我提供了這么好的工作環(huán)境，立足本職工作，擔(dān)責(zé)任在身�，F(xiàn)在，下午的《人生加油站》欄目每天都在通報(bào)線頭的問題，我想沒有克服不了的問題，就看有沒有克服問題的決心和責(zé)任心。如果每個(gè)員工把自己的工序做好，產(chǎn)品線頭修掉，那么整個(gè)產(chǎn)品的線頭問題也就迎刃而解了。擔(dān)責(zé)任在身除做好本職工作以外，還要關(guān)心企業(yè)的發(fā)展，愛護(hù)企業(yè)的設(shè)施，對有損企業(yè)形象和利益的人和事起到監(jiān)督作用，因?yàn)槲覀兪侨A城一員。
    作為華城一員，我們要做一個(gè)有責(zé)任、有文化、有素質(zhì)、有紀(jì)律的新“四有”華城人，擔(dān)各種責(zé)任在身，你將受益匪淺。