每個人都有自己的夢想和目標(biāo)，這些夢想和目標(biāo)都要通過努力工作才能實(shí)現(xiàn)，要想在工作中取得好成績，必須要重視工作中的責(zé)任，工作中的協(xié)作，以及工作中的奉獻(xiàn)精神。

    首先是責(zé)任，責(zé)任體現(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)身上就是如何領(lǐng)導(dǎo)員工，而員工的責(zé)任是如何做好手中工作。我們每個人身處的崗位不同，責(zé)任也就不同。記得前幾天，我們的車間主任胡麗平師傅問過我一句話，說我是在大包裝組幫忙好，還是在大燙組工作好。我回答了一句，都一樣好，因?yàn)橥瑯邮窃谌A城工作，不管我們做什么工作，一定要把我們現(xiàn)在手中的事做好，把一個人的責(zé)任心擔(dān)好。平時，大家也在看《華城報》，很多的兄弟姐妹都在報上寫出了心聲，把自己的工作責(zé)任心都表達(dá)出來了，由此我們也可以感受到，我們?nèi)A城人對工作的認(rèn)真，勇于承擔(dān)工作中的責(zé)任。

    其次是協(xié)作。協(xié)作不僅僅是我們每個人把手中的工作做好，更在做好自己工作的同時，給身邊的同事提供幫助。如：我是一名大燙工，身為一名大燙工，不僅是把產(chǎn)品整燙之后就萬事大吉了，更要考慮到下一道工序：小包裝。因?yàn)榘�裝的責(zé)任是把每一件合格產(chǎn)品包裝到位，等待出貨。如果我們整燙不好就會返工。返工，往往會給我們兩個組造成時間上的損失，從而影響工作的產(chǎn)量。華城是一個和諧的企業(yè)，我們員工和員工或者領(lǐng)導(dǎo)之間更要有一個相互協(xié)作，才能出色完成生產(chǎn)任務(wù)。相信同事們都不會忘記，春節(jié)剛來上班時，我在外面幫忙，幫助套袋，而我們的車間主任也在封口。從工作中可以看到，一個主任并沒有給我們權(quán)力壓制，命令我們做什么，而是和我們每一個員工親切地走到一起，通過和我們普通員工的分工協(xié)作，共同圓滿地完成每一道工序，讓我們看到協(xié)作的精神完好地體現(xiàn)在我們的主任身上。

    第三是講奉獻(xiàn)。奉獻(xiàn)精神是我們?nèi)A城企業(yè)的核心部分之一， “團(tuán)結(jié)、勤奮、奉獻(xiàn)”的企業(yè)精神早已印在每一位華城人的心中。因?yàn)閺亩�事長開始，到最基層員工，我們每天都在思考如何讓社會滿意，員工滿意，客戶滿意。也只有什么都滿意了，我們?nèi)A城人的付出才是有價值的付出。當(dāng)然華城人的付出也是有回報的，現(xiàn)在大家看看我們的收入是不是翻了一倍？我們的待遇是不是一直在不斷改善？

    華城文化、華城精神吸引著越來越多的人加入我們?nèi)A城這個大家庭，因?yàn)槲覀內(nèi)A城人有責(zé)任，講協(xié)作，愛奉獻(xiàn)。