生命有多寶貴，安全就有多重要。沒有了生命，我們還能有什么？8月30日上午，遮天蔽日的滾滾濃煙湮沒了位于浙江平湖獨山港鎮(zhèn)穗輪村的平湖市申平塑膠有限公司，一場大火瞬間就吞噬了8 個人的生命，戕害了5個人的身體，雖經(jīng)浙滬兩地消防聯(lián)合撲救，大火被迅速撲滅，可是失去的生命已無法挽回。又是一起不規(guī)范操作引起的火災(zāi)，忽視了安全生產(chǎn)的重要，生命就如置于春冰虎尾，隨時都有滅頂之災(zāi)。我們不能只看到事故者或者事故單位所遭受的損失多么巨大，多么可憐，有句話說：可憐之人必有其可恨之處�？珊拗�處在于為什么他們平時疏于防范？為什么不把安全生產(chǎn)工作做到位？天災(zāi)不可逆，但人禍一定可以避。和諧的生活靠平安來保障，企業(yè)的發(fā)展靠安全來保障，若要企業(yè)長久穩(wěn)定發(fā)展，安全工作是一項長期艱巨的工作，只有起點，沒有終點。

    一、安全生產(chǎn)的必要性。安全是人類生存和發(fā)展的最基礎(chǔ)條件，安全生產(chǎn)也是一個企業(yè)最首要的工作，只有安全生產(chǎn)才能保證經(jīng)濟(jì)建設(shè)穩(wěn)定發(fā)展，保證企業(yè)安定團(tuán)結(jié)，保證員工健康快樂。所謂安全生產(chǎn)，就是指我們企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中的人身安全、設(shè)備安全、產(chǎn)品安全及運(yùn)輸安全等。安全生產(chǎn)是關(guān)系到企業(yè)和員工生命安全、財產(chǎn)安全的頭等大事。雖說安全不能決定一切，但是不安全能否定一切，安全生產(chǎn)不能保證企業(yè)絕對的贏利，大家都知道企業(yè)利潤產(chǎn)生自多個因素，但是不安全生產(chǎn)肯定能導(dǎo)致企業(yè)的虧損，甚至是消失。社會發(fā)展到現(xiàn)在，一方面為安全生產(chǎn)創(chuàng)造了很多條件，同時，也加重了不安全生產(chǎn)事故的危害，加大了不安全生產(chǎn)可能出現(xiàn)的損失。所以只要企業(yè)存在一日，安全工作便不可放松一日。只有樹立起牢固的安全思想、采取有效的安全措施，把安全工作做在前，做到位，才能預(yù)防災(zāi)難的發(fā)生。很多企業(yè)為了應(yīng)對有關(guān)部門的檢查或者是為了美化企業(yè)形象，所以對安全工作總是擺花花架子，做口頭文章，殊不知安全工作與別的工作不相同，沒有安全，一切都會失去價值。據(jù)浙江在線報道：日前，溫州甌海新聞網(wǎng)上，還掛著這樣一篇新聞：“甌海區(qū)徹查整治火災(zāi)隱患百日大會戰(zhàn)啟動，此次行動時間自6月17日至10月15日�！苯Y(jié)果未到百日，9月2日，甌海三溪工業(yè)園內(nèi)溫州億俐德海綿制品有限公司突發(fā)大火，燒毀、過火建筑面積約6700平方米，接近一個足球場的面積，又迅速蔓延導(dǎo)致隔壁一家鞋廠局部起火，最終5人遇難。經(jīng)過調(diào)查，公安部門初步認(rèn)定這起事故是由生產(chǎn)過程中操作不當(dāng)引發(fā)火災(zāi)。由此可見，虛張聲勢、不落實到位的安全工作不但會給個人帶來損害，也會給企業(yè)帶來不可彌補(bǔ)的創(chuàng)傷。

    二、安全文化的重要性。企業(yè)內(nèi)任何制度、方法、措施、崗位包括客戶都可以改變，唯有嚴(yán)抓安全工作、保證安全生產(chǎn)這是絕對不可以變的。做好安全生產(chǎn)工作，控制、改善員工的不安全行為尤為重要，要讓員工時時處處自覺遵守安全規(guī)則，所以安全文化必不可少。安全文化提出于1991年，它的核心理念亦是以人為本，是企業(yè)文化不可缺少的組成部分，它是人類生產(chǎn)活動與生存過程中的安全價值觀、安全方式、安全行為準(zhǔn)則以及安全規(guī)范、安全環(huán)境的總和，它同樣注重從人的觀念、道德、態(tài)度、情感等人文因素上去引導(dǎo)員工，不斷提高員工的安全素質(zhì)和修養(yǎng)，讓員工提升自我保護(hù)的安全意識和行為，使員工從不得不服從的被動執(zhí)行狀態(tài)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃幼杂X地按安全要求采取行動。安全文化對于一個企業(yè)來說，看起來不是最直接的因素，但卻是最根本、最持久的決定因素，它如水無形，卻能覆蓋企業(yè)安全生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)和細(xì)節(jié)。很多企業(yè)對企業(yè)文化沒有足夠的重視，對安全文化的內(nèi)涵更是沒有一個全面的認(rèn)識，認(rèn)為企業(yè)搞安全文化只是為了應(yīng)付有關(guān)部門的檢查以及合作伙伴的要求，對提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)收益沒有多大的幫助，卻不知只有安全硬件配置卻沒有安全文化隨行的安全工作，就如磚砌的墻沒有厚實的粉刷，極易被風(fēng)侵蝕得千瘡百孔。安全文化的指引和激勵，會促進(jìn)員工與企業(yè)互動，嚴(yán)守安全防線，切實保障企業(yè)安全生產(chǎn)。

    三、安全工作的責(zé)任性。對企業(yè)而言，只有安全才能體現(xiàn)效益，要保證企業(yè)效益，只有我們企業(yè)上上下下每一個員工都成為安全工作的踐行者，擔(dān)負(fù)起各自的責(zé)任，才能達(dá)到安全工作零失誤。安全重在防范，企業(yè)的責(zé)任在于對員工安全知識的培訓(xùn)和現(xiàn)場演練，包括生產(chǎn)現(xiàn)場防護(hù)用品的使用及我們時常進(jìn)行的消防安全演習(xí)。安全培訓(xùn)工作，是安全生產(chǎn)工作的重要內(nèi)容，也是安全生產(chǎn)的第一道關(guān)口，更是提高安全生產(chǎn)技能、強(qiáng)化安全意識的重要途徑。安全知識有很多方面，比如相關(guān)的安全法律法規(guī)與管理制度，我們生產(chǎn)過程中需要用到的各種防護(hù)品，生產(chǎn)過程中的安全管理制度，以及工作環(huán)境中的水電氣和與火相關(guān)的基本安全準(zhǔn)則和應(yīng)急處理知識等。安全培訓(xùn)工作開展得好，一方面能提高員工的安全知識和工作效率，另一方面可以減少和杜絕各種災(zāi)害隱患，從而為企業(yè)和員工創(chuàng)造良好的環(huán)境和效益。作為我們員工的責(zé)任，在于牢固地掌握相關(guān)安全知識，提升安全工作技能，重視安全工作理念，執(zhí)行安全工作措施，倡導(dǎo)企業(yè)安全文化。須知每起安全事故的發(fā)生總是產(chǎn)生于某個小細(xì)節(jié)，是生產(chǎn)中人、物、事之間產(chǎn)生了失控引起的，而事與物的失控也是由人為因素引起的，所以每個員工對企業(yè)安全生產(chǎn)、安全工作有著不可推卸的巨大責(zé)任。今年1月21日邦和國際箱包燒了十幾個小時的大火起火原因只是因為某個員工因好奇點燃了香蕉水，這充分證明了企業(yè)培訓(xùn)不足引起的員工安全知識缺乏，也說明了員工無安全意識和責(zé)任性，正是雙方對安全工作皆有不足之處造成了這起不可挽回的災(zāi)難事故。我們服裝企業(yè)工種多、分布廣、設(shè)備利用率高、勞動力密集，安全工作任重道遠(yuǎn)，安全責(zé)任更是重于泰山。

    美國的海因里希統(tǒng)計分析55萬起事故結(jié)果表明，每發(fā)生一起重大事故前，平均發(fā)生過29起輕傷和300起無傷害事故，這就表明造成人身傷害事故之前，有多起輕傷和未遂事故是最普遍的，所以只有盡早盡多地發(fā)現(xiàn)事故前兆，并加以控制，未雨綢繆，防患于未然，也就是說把安全工作做在前，才能最大限度地減少或者扼制事故的發(fā)生。聽聽新聞報道，看看我們周圍，一場場災(zāi)難一次次警鐘，那么多血與淚的慘痛經(jīng)驗告訴我們，安全工作不能打任何折扣，我們企業(yè)中任何工作目標(biāo)都可以有個完成的比例和程度，都可以基本上達(dá)到，但是安全工作一定要百分之百做到，沒有及格，只有滿分。讓我們以全新的價值觀，重新審視我們的安全思想、安全理念、安全工作，弘揚(yáng)和倡導(dǎo)企業(yè)安全文化，更務(wù)實地關(guān)注每一個安全細(xì)節(jié)，唯有安全環(huán)節(jié)不出差錯，我們的企業(yè)才能去爭取更好的效益。