說到華城的企業(yè)文化，一開始我真的不理解也不明白，心想企業(yè)文化嘛是廠里的事，領(lǐng)導(dǎo)的事，像我這樣一個(gè)極其普通的員工，學(xué)什么企業(yè)文化，我一個(gè)小燙工跟企業(yè)文化是挨不著邊的。

    說不清什么時(shí)候起，我注意聽小陸的廣播了：凡事不在大小負(fù)責(zé)就成，位不在高愛崗敬業(yè)就行......聽著這些話，工作總很有勁。每次上新款，是我們小燙工最忙的時(shí)候，我總是千方百計(jì)，想盡一切辦法怎樣燙好、燙快。也許是我的努力吧，我的工資在組里的小燙工中是最高的。每到款式結(jié)束時(shí)，我們小燙工也不再像一開始那么忙了。那時(shí)候，我就幫著車位上的員工剪剪修修，沒想到我的舉手之勞，贏得了大家的尊重，在我忙時(shí)，總是這個(gè)來幫我，那個(gè)來幫我，我真的很感動(dòng)，是企業(yè)文化讓我體會(huì)到了工作的樂趣和團(tuán)結(jié)的重要性。

    《華城集團(tuán)至誠恒業(yè)綱要》真是一本好書，當(dāng)我看到成功的理念是艱苦的勞動(dòng)、正確的方法、少說空話，我突然想到了這不是我們?cè)谏闲�學(xué)就學(xué)過的嗎？著名的物理學(xué)家愛因斯坦也是這樣講的。我很慚愧，把小時(shí)候?qū)W的都忘了，不過我覺得還是很幸運(yùn)，是華城這所好學(xué)校，讓我再次有機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)做人做事的道理，讓我懂得了，要更加珍惜我們擁有的一切。

     不過，還有個(gè)別的員工，甚至領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)企業(yè)文化似乎還不太認(rèn)知，不去實(shí)踐。沒關(guān)系，現(xiàn)在開始學(xué)也不晚，只要你真正領(lǐng)悟到企業(yè)文化對(duì)我們每個(gè)人的重要性，那么你一定會(huì)獲得你想要的財(cái)富。