全球化的當今世界，我們生活在“地球村”，由美國次貸危機引發(fā)的全球“金融風(fēng)暴”所帶來的一系列問題真可謂是無所不在，無孔不入。由此我們也就擔(dān)心起自己的工作、生活來。平時談的最多的也是今年的工資會怎么樣？對生活有影響嗎？
　　究竟會怎樣？我心里也沒底。
　　3月19日，我有幸作為企業(yè)一線職工的代表，參加了平湖市在華城集團召開的“保增長，保發(fā)展”協(xié)商共約行動簽約現(xiàn)場觀摩會。會上，華城集團工會主席沈文英與華城茂麓制衣有限公司的總經(jīng)理趙美英簽定《協(xié)商共約書》。之后，嘉興市、平湖市工會領(lǐng)導(dǎo)以及平湖市的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)作了重要指示和講話。簽約的目的和領(lǐng)導(dǎo)的講話一個共同的核心內(nèi)容就是讓企業(yè)和員工建立一種互利雙贏的關(guān)系，要求企業(yè)和員工同舟共濟，共渡難關(guān)。
　　有人認為能參加這樣的會是一種榮譽。我想，這一點并不重要，重要的是參加這個會使我明白了一個簡單而又容易被人忽視的道理——“只有企業(yè)發(fā)展了，我們職工才能安居樂業(yè)”，也使我受到了一次深刻的教育，堅定了我戰(zhàn)勝一切困難的信心。此時，我也想起了父母對我曾經(jīng)的一番教誨。
　　在那物質(zhì)匱乏的年代，父母為了讓我們兄弟姐妹熱愛勞動，從而過上吃飽穿暖的生活。母親常對我們兄弟姐妹說：“要想碗里有，就得先讓鍋里有，鍋里沒有，碗里從哪里來？”言語雖然樸實，但今天想起來仍是真理。
　　是的，企業(yè)的“鍋”里沒有，我們的“碗”里從哪來。
　　過去，想的總是個人利益，卻很少把個人利益與企業(yè)這個大環(huán)境聯(lián)系起來。
　　今天，我又在想，假如沒有華城這艘巨輪，我以及所有的幾千名員工，說不定還在“金融風(fēng)暴”的苦海里掙扎，尋找工作和生活的安定。而今，我們?nèi)阅鼙３诌@樣穩(wěn)定的工作，實屬幸福，理應(yīng)珍惜。
　　我想，作為華城的每一位員工都應(yīng)當在自己的本職工作崗位上盡職盡責(zé)，都應(yīng)當積極參與到“保增長，促發(fā)展”協(xié)商共約行動中來。為華城企業(yè)的發(fā)展奉獻自己的力量。只有這樣，我們的個人利益才能得以實現(xiàn)。只有這樣，才能消除“金融風(fēng)暴”帶來的不利影響。誠然，在現(xiàn)實情況下，我們有很多愿望還不可能完全得以實現(xiàn)，但“只有企業(yè)發(fā)展了，我們職工才能安居樂業(yè)”將是一個永恒的不容質(zhì)疑的硬道理。
　　我堅信，在黨和政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在華城企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，在全體員工的努力下，一切困難都能戰(zhàn)勝。
　　我堅信，嚴冬過后的春光會讓我們感到更加溫暖，風(fēng)雨之后的彩虹會更加美麗。