2019年華城報第6期
首頁 > 華城報 >2019年華城報第6期“在工作當中,在人與人之間的互動交往中,總是會產(chǎn)生各種各樣的矛盾……”臺上王警官在激情的宣講日常生活當中的法制案例,聲音洪亮、意氣風發(fā),臺下觀眾掌聲雷動、情緒激昂。這是3月27日晚上6點我們?nèi)A城制衣縫制二車間的男員工在企業(yè)的員工活動中心聽王警官宣講“企業(yè)安全教育講座”的情景。
新員工進廠,我們廠都要進行培訓,培訓的內(nèi)容都是結合實際的。在我的印象當中,警察是國家的公務員,是高高在上的,聽了這堂課之后,覺得王警官非常的親民。他為我們企業(yè)安全生產(chǎn),利用休息時間為我們上課,幫助我們樹立法制觀念,為我們企業(yè)保駕護航,為我們講工作中怎樣正確處理矛盾,把發(fā)生在我們身邊的事情、案例講給我們聽,幫助我們解讀打架斗毆的危害性,增強法律意識。
在我們?nèi)A城,男員工比例比較多,發(fā)生矛盾的概率也是比較多的。男員工一般來說比較沖動,一發(fā)生矛盾,比如說他有什么事做得不好,組長說他幾句,他不服氣,也不會有話好好講,話不投機一拳打過去,一巴掌甩過去也是有可能的事。這是男員工常有的性格特點,容易沖動。在工作中,常常是因為雞毛蒜皮的小事產(chǎn)生糾紛,有糾紛不要緊,要學會正確處理,有什么事情大家可以相互交流,要增強法律意識。有的事情能做,有的事情不能做。有的員工認為現(xiàn)實當中打架斗毆是很牛逼的事,贏了是英雄,輸了是狗熊。其實打贏了,罪責難逃,進了鐵窗子,打輸了的,進了醫(yī)院,躺在病床上。很多生活中活生生的例子,起因常常是為了工作上的一點小事。王警官舉了個例子,在我們開發(fā)區(qū)有一個服裝廠,有兩個車工坐在一前一后,為了一點小事,發(fā)生了口角。兩個人控制不住自己的行動,火氣特別大,你打一拳,我打一拳,打不過了,剛巧身邊有小剪刀,就是平常我們剪線頭用的那種小剪刀,抓起小剪刀一把捅過去,捅在那個人的背部,那個人就進了醫(yī)院,錢花了不少。結果打110之后,送派出所處理,一進派出所,只要是打架斗毆就拘留,然后看傷勢,到醫(yī)院去驗傷。一進醫(yī)院就做這樣那樣的檢查,這些都是要花錢的,所以說打架斗毆是要花成本的。我們出來打工都是為了掙錢的,有的員工上有老下有小,要養(yǎng)家糊口,都指望著手里的那些錢。大家掙錢都不容易,好了這下一沖動,錢沒了,后悔吧,出事后在看守所里面,他整個人都“傻乎乎”的,所以說沖動是魔鬼。
王警官上的這堂別開生面的法制教育課,對我們的教育很深,平常我們只顧生產(chǎn),對安全生產(chǎn)知道得很少,對法律的意識也淡薄,也不是很注重這方面的學習。王警官的這堂課為我們敲響了警鐘,對我們今后的工作或者生活都是很有意義的。
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