企業(yè)報(bào)是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)與員工進(jìn)行心靈溝通的一個(gè)間接的通訊工具，現(xiàn)在許多企業(yè)都在辦企業(yè)報(bào)，這是與員工見面最多的輿論工具，是企業(yè)文化的重要載體。那么如何使企業(yè)報(bào)成為企業(yè)的一把交椅，這是至關(guān)重要的一件事。
企業(yè)報(bào)作為宣傳思想的一塊重要陣地，在企業(yè)深化改革，參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，實(shí)施開放性經(jīng)營(yíng)的過(guò)程中，在企業(yè)內(nèi)部起著承上啟下的宣傳教育作用，在對(duì)外宣傳上也起著展示企業(yè)文化形象，弘揚(yáng)企業(yè)文化的作用。
第一，我們要使企業(yè)報(bào)成為企業(yè)內(nèi)部信息交流的平臺(tái)。
1、企業(yè)需要內(nèi)部職工的認(rèn)可和支持來(lái)增加內(nèi)聚力。
2、企業(yè)需要通過(guò)內(nèi)部職工的宣傳來(lái)增加外張力。
企業(yè)內(nèi)部的信息交流，有利于形成互相協(xié)作，彼此配合的工作精神，以至于增強(qiáng)企業(yè)的內(nèi)聚力。企業(yè)的發(fā)展需要一個(gè)良好的外界環(huán)境，而每個(gè)員工都處在企業(yè)對(duì)外宣傳的第一線，企業(yè)的良好形象通過(guò)企業(yè)員工的宣傳力度更加有吸引力，更讓人信服。而要做到這些,必須讓員工先了解企業(yè)，相信企業(yè)，對(duì)自己的企業(yè)感到驕傲和滿意。
第二，我們要使企業(yè)報(bào)成為企業(yè)公共關(guān)系的一種形式。
公共關(guān)系作為一種社會(huì)關(guān)系，特指企業(yè)與公眾之間的傳播溝通關(guān)系，即企業(yè)與公眾環(huán)境之間的信息交流關(guān)系。作為一種管理職能，又指的是調(diào)整企業(yè)與社會(huì)公眾之間的關(guān)系，提升企業(yè)無(wú)形資產(chǎn)的價(jià)值，從而使企業(yè)的整體資產(chǎn)增值。
第三，我們要使企業(yè)報(bào)成為企業(yè)內(nèi)部輿論監(jiān)督的陣地。
企業(yè)內(nèi)部的宣傳當(dāng)然以正面宣傳為主，但正面宣傳也包括輿論監(jiān)督的內(nèi)容。企業(yè)員工可以利用文字來(lái)抒發(fā)對(duì)企業(yè)管理上的意見和建議。進(jìn)諫和納諫是上下溝通、疏通事務(wù)的重要渠道，應(yīng)該把它當(dāng)做日常工作中的一部分，這樣企業(yè)才能日益強(qiáng)大。
相信企業(yè)報(bào)如果可以發(fā)揮上述作用，不僅會(huì)使企業(yè)報(bào)越辦越好，企業(yè)也會(huì)隨著企業(yè)報(bào)的內(nèi)容豐富而越辦越好，成為行業(yè)中的姣姣者。
最后，祝華城報(bào)越辦越好，越辦越有特色！