說起我們的組長，大家可能不太熟悉。她中等個子，端莊秀麗，說話聲音不高，待人和藹可親 ，對新老員工一視同仁。我來衣歌路快五年了，在這五年里由于華城深厚的企業(yè)文化，使我學(xué)會了很多，收獲了很多，體會了很多，目睹到了華城基層管理的愛崗敬業(yè)，看到了他們?yōu)槠髽I(yè)、為班組奉獻(xiàn)自己青春年華的痕跡。
       我們七組的組長她總是早上很早來，晚上最后一個走。她很能干，特別能吃苦，每天不停地穿越在流水線上。在每天的早會上回顧昨天的產(chǎn)量，安排當(dāng)天的生產(chǎn)工作，并提出改進(jìn)的地方。組里無論哪個員工情緒不好或者不開心找她，她都會微笑地耐心開導(dǎo)。如果有個別員工向她發(fā)火，她也不會對他發(fā)脾氣。有時挺佩服她的，可她卻說如果不寬容不忍讓，而是和員工一樣爭來爭去，一個小組能搞得好嗎？俗話說“家和萬事興”，一個小組就是一個家，要心往一處想，勁往一處使，才能帶來產(chǎn)量與質(zhì)量的雙豐收。如果在工作和生活中有求于她，她都會熱情幫助。我有時因為工作忙碌，或者粗心而導(dǎo)致的返工，她都會過來幫忙拆活，要是讓我自己拆還真是來不及。一個好的組長或者跟單處處以身作則，起著帶頭作用，是一個小組的火車頭，火車跑得快全靠車頭帶。 
      七組的員工們都有福了，因為我們有一個好的帶頭人，我想我們七組在她和師傅的帶領(lǐng)下，一定會越來越好，工作氛圍一定會越來越團(tuán)結(jié)、和諧。讓我們以組長為榜樣，一起快樂工作，一起幸福生活吧！