總有的人羨慕人家干活快，工資高，可為什么不想想人家是怎么干的呢？手腳再慢的人，你只要專心致志、分秒必爭(zhēng)地干，肯定也會(huì)快起來(lái)。
       專心致志就是全神貫注用心做，如果工作做不好、做不快，要多動(dòng)腦筋，千方百計(jì)想辦法，不要三心二意，手機(jī)玩玩，廢話講講。舉個(gè)例子，兩個(gè)員工做相同的工序，一個(gè)是做了五六年的老員工，一個(gè)是新進(jìn)來(lái)的員工。那老員工做事不專心，總以為自己是老員工了，肯定做得過(guò)新員工。一個(gè)上午茶水間走好幾趟，不知在忙什么。手機(jī)走在路上還在看個(gè)不停，活干得丟三落四。說(shuō)他幾句，他回答，我就那樣，你換人吧。這樣的人你說(shuō)做得好工作才怪。從效率對(duì)比播報(bào)中我們才知道，他比新手還慢了好多。
       如果說(shuō)專心致志是做好、做快工作的重要因素，那么分秒必爭(zhēng)同樣也是重要因素。再給大家講一個(gè)真實(shí)的例子：一天我去茶水間，經(jīng)過(guò)一個(gè)小組前面，看到有一個(gè)員工站在檢驗(yàn)臺(tái)前，手里提著檢針箱，不用問(wèn)就知道，這是員工機(jī)針斷了，在等檢驗(yàn)員換針。我從茶水間出來(lái)，看到那員工還站在那里。我心想，你還要等一會(huì)呢，因?yàn)槟銈兊臋z驗(yàn)員還在茶水間吃蘋果。不知道這員工是新員工太膽小，不敢向組長(zhǎng)說(shuō)，還是這員工活不忙，等會(huì)兒就等會(huì)兒，如果換成是分秒必爭(zhēng)的老員工，會(huì)大聲叫組長(zhǎng)快點(diǎn)，幫我換一個(gè)針，我的時(shí)間都浪費(fèi)掉了，活要來(lái)不及了。一般斷針了找齊斷掉的部分，再去樓下驗(yàn)針，至少也要半個(gè)小時(shí)。像這個(gè)員工不知道要浪費(fèi)多少時(shí)間。我們經(jīng)常聽到有管理人員說(shuō)，相同的工作時(shí)間為什么效率差別很大？其實(shí)時(shí)間是不相同的，有的人早上比別人早半小時(shí)，下班也比別人晚半小時(shí)，中午吃飯時(shí)間又比別人多做十五分鐘，也就是說(shuō)，吃了就干，這樣加起來(lái)就有一個(gè)多小時(shí)。然后上班時(shí)間再分秒必爭(zhēng)，每天至少比有的人多做兩個(gè)小時(shí)，這樣手腳再慢的人也會(huì)快起來(lái)。
       問(wèn)題在哪里？有的人不但缺乏時(shí)間觀念，更不愿意早來(lái)晚走、分秒必爭(zhēng)做。像老黃牛一樣的員工，每個(gè)組都有。像時(shí)間算得很準(zhǔn)，不肯多花一分鐘的小聰明，每個(gè)組也都有。不管是哪種人，我們都應(yīng)該珍惜華城，起碼要對(duì)得起自己的良心。