優(yōu)秀的企業(yè)文化是華城發(fā)展的不竭動力，引領著企業(yè)不斷發(fā)展進步。它以一種無形的力量鼓舞員工士氣和干勁，時時處處傳播著正能量，使員工樂于做好人，做好事，為企業(yè)的發(fā)展獻言獻策，發(fā)揚團隊精神，團結一致把工作盡職盡責做好。文化需要傳承和發(fā)揚，才能讓更多的人得到改變和成長。
      文化是一種精神，精神的激勵與感染對人的影響很大。團結、勤奮、奉獻的企業(yè)精神根植于員工的心中，落實于每天的工作中。去年八月，平湖西瓜燈文化藝術節(jié)詩朗誦征文賽中，我寫了一篇《企業(yè)奔跑，文化先行》的詩歌，被市總工會節(jié)目組錄制成視頻。在這篇詩歌中，我寫到了因腿受傷，拄著雙拐堅持上班的全能工楊桂芳大姐，具有工匠精神的技術科員工潘衛(wèi)東。楊大姐的事跡和精神令所有華城人都為之感動。疫情之年，大家都很珍惜手頭的工作，用實際行動回報華城。那時，二組的跟單腳崴了，在家休息幾天就來上班。走起路來很不方便，但她以工作為重，堅持上班。前不久，我去南站某小區(qū)附近，再次見到楊大姐，她一臉的自豪和喜悅，言語中透露出對華城的熱愛之情。相信未來的她定會在華城做得更好。她身上的這種精神值得我們學習。
      今天七月，在嘉興市“傳承紅色基因，獻禮建黨百年”征文比賽中，我以一篇《傳承紅色精神，爭做最美員工》獲得了優(yōu)秀獎。鐘埭派出所的幾位警官專門為我送來了獲獎證書，并與我合影留念，鼓勵我再接再厲�；厝ブ�后，我把這篇文章、榮譽證書以及與警官的合影，制作成抖音小視頻，發(fā)出去幾天就有4500多人瀏覽，120多人點贊。這是對我的一種鼓勵，更是對文化的一種喜愛。在這篇文章中，我講到革命先烈方志敏清貧一生的故事，他向往和企盼的可愛的中國，今日已變得更加強大。他清貧、勤勞的精神和信念需要代代相傳。我也寫到了華城創(chuàng)辦的獨特的企業(yè)文化，領跑于同行業(yè)時代前列，具有積極向上、愛崗敬業(yè)的人和事。人人都爭做好員工，企業(yè)日益興旺。當然，寫作此篇并不是夸獎我自己，在華城比我優(yōu)秀的人還有很多。
      華城的企業(yè)文化為每一位員工搭建了獲得成長的平臺， 但需要每個人的參與、學習才能發(fā)揮出文化的力量。工作生活中，有什么好的工作方法技巧、好人好事、人生感悟都可以寫出來，你的一個小技巧、細節(jié)別人學習之后，工作會更高效，幫助別人等于幫助自己。而那些助人為樂的正能量的傳播，能在無形中提升大家的素質，讓我們一起把文化傳承下去吧，共創(chuàng)華城之輝煌。