企業(yè)文化是企業(yè)的形象，傳送著企業(yè)內涵，同時也展示著企業(yè)的軟實力，所以要重視企業(yè)文化的宣傳作用，激勵大家勇作企業(yè)文化的傳播者，讓企業(yè)文化真正進入到員工的內心。
      張董多次在華城文化強企聯(lián)歡會上強調企業(yè)文化的重要性，華城從辦廠開始就把企業(yè)文化融入到企業(yè)生產(chǎn)，一做就是三十多年。在這三十多年中，企業(yè)文化已經(jīng)真正走進員工的心里，并且在員工心里開花結果。企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂所在，一個企業(yè)要做大，做強，離不開企業(yè)文化。企業(yè)文化是一個企業(yè)的指導思想，有力地助推著企業(yè)的發(fā)展。
      我真替自己感到高興，因為我選擇了華城，華城是一個講誠信、守信譽的大企業(yè)，從不拖欠過員工工資。每到月底準時把工資打到員工卡上，所以企業(yè)從來沒有什么勞資糾紛。而且員工的福利也超級棒，有生日蛋糕、節(jié)日禮券等等。單看企業(yè)自己創(chuàng)辦的《華城報》，已經(jīng)有將近二十年的歷史了。公司為此投入了大量的人力、精力、財力，自從開辦后就沒有間斷過。現(xiàn)在《華城報》深受華城員工的喜愛。
      在華城，擁有許多企業(yè)文化建設者和傳播者，他們在宣傳企業(yè)文化的同時，也是企業(yè)文化的受益者，在企業(yè)文化這片沃土上不斷成長。他們贊美企業(yè)文化，喜愛自己的工作，他們在掌握一門生存技能的同時，也用知識不斷補充頭腦，在緊張工作的同時，不斷學習，拓寬自己的視野，讓自己變得越來越強大，成為新時代的新員工。
      多讀報，讀好報。讓自己從《華城報》上吸取精神食糧，感受企業(yè)文化帶來的快樂。希望企業(yè)文化之花長久不衰，長開不敗。