《華城報》
作者：hcmlcom發(fā)布時間：2011-07-13 被閱讀：3193 我們千萬別小看一張《華城報》，它凝聚著編輯部同事的辛勤和付出，她們從選文章到排版再到復(fù)版，然后再印刷發(fā)放。正因為有了這份報紙，員工與員工之間、員工與領(lǐng)導(dǎo)之間才有了進(jìn)一步的了解；也讓外面的人看到華城，對華城有了更多的了解。
今天華城快步的發(fā)展與企業(yè)文化是分不開的。這個平臺是廠里的領(lǐng)導(dǎo)與員工的一種心靈溝通，通過《華城報》我們了解到近幾年由于區(qū)域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和人們擇業(yè)觀念的轉(zhuǎn)變，各地方用工量急劇上升而勞動力供給卻逐年下降，許多的工廠、企業(yè)、酒店等都出現(xiàn)了不同程度的用工荒，而我們?nèi)A城集團(tuán)卻呈現(xiàn)出一派熱鬧繁榮的景象。僅上班第一天，員工入座率就達(dá)到了85%，這是為什么呢？是因為我們?nèi)A城企業(yè)始終堅持以人為本，突出了人的重要性，努力做到依靠人、提高人、尊重人、為了人的全面發(fā)展，始終堅持把廣大員工的利益作為一切工作的根本出發(fā)點和落腳點，時時為員工著想，處處為員工謀利。
為了走出一條創(chuàng)新之路來保證這個行業(yè)的生機(jī)，華城一直在減少員工工作時間、提高員工福利待遇上做著不懈的努力。從幾年前在行業(yè)中首推星期日休息到如今的一線工人常日班制，這都是華城企業(yè)文化帶來的良好成效。
所以，我希望廣大員工們都能認(rèn)真閱讀每期的《華城報》，把它收藏起來是有一定的意義的。為了華城美好的明天，我們希望《華城報》辦得越來越好。
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