人無(wú)信而不立，誠(chéng)信乃為人之本。相信所有人都知道《狼來(lái)了》的故事，我想如果那個(gè)牧童第一次說(shuō)謊后能意識(shí)到自己的錯(cuò)誤，好好改正，那么他還是可以得到他人的信任，也不至于最后被狼吃掉。正是因?yàn)樗麤](méi)有認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤，仍然一次又一次地撒謊，他的誠(chéng)信正伴隨著他的謊言一點(diǎn)一滴地流走，最終導(dǎo)致鄉(xiāng)親們對(duì)他的信任消失殆盡，當(dāng)他遇到真正危險(xiǎn)的時(shí)候，再也沒(méi)有人相信他，更別說(shuō)去幫助他了。孟子曰：車(chē)無(wú)轅而不行，人無(wú)信則不立。誠(chéng)信乃為人之本，有信之人才是真正的有德之人。從這首寓言故事我們可以斑窺誠(chéng)信在人生中所發(fā)揮的作用以及價(jià)值： 我們?cè)谏�活中少不了要和人打交道，如果你想成就一番事業(yè)或者談成一筆生意，前提是要有良好的人脈。人脈靠的是什么？簡(jiǎn)而言之就是一顆真誠(chéng)的心，誠(chéng)信的外在表現(xiàn)就是真誠(chéng)、信用。人生中有很多事情，我們根本無(wú)法預(yù)料，更無(wú)法設(shè)計(jì)。也許與別人的一個(gè)簡(jiǎn)單、積極的溝通，或是給別人提供一個(gè)小小的幫助：比如說(shuō)自己的任務(wù)先完成了看到其他同事還沒(méi)完成，主動(dòng)伸出援手幫助一起完成后下班；比如說(shuō)同事身體不適，送上一聲問(wèn)候等，這些都是平時(shí)工作中的小事，但往往這些小事堆積的是其他人對(duì)你的信任，就能為自己創(chuàng)造一個(gè)很大的空間。因此，我們不妨以一種“播種”的心態(tài)經(jīng)營(yíng)人際關(guān)系，種子播得越早，長(zhǎng)成的大樹(shù)就會(huì)越堅(jiān)韌。試想，如果你這個(gè)人缺少做人最基本的相處的條件—誠(chéng)信，那還有誰(shuí)愿意和你交往，誰(shuí)愿意和你一起做生意。真誠(chéng)待人，誠(chéng)實(shí)做事，誠(chéng)信是一個(gè)人最好的名片，經(jīng)營(yíng)好誠(chéng)信就是經(jīng)營(yíng)好自己的未來(lái)。誠(chéng)信使人虔誠(chéng)和敬畏，用誠(chéng)信兌現(xiàn)愛(ài)心、喚醒責(zé)任，成就自己。

   商無(wú)信而不達(dá)，誠(chéng)信是為商之本�，F(xiàn)在各家超市商場(chǎng)經(jīng)常會(huì)推出各種打折優(yōu)惠活動(dòng)，有些商家是真正讓利給顧客，而有些商家完全是拿打折做借口，把一些過(guò)期或者有質(zhì)量問(wèn)題的商品進(jìn)行再包裝，借著打折促銷的名號(hào)，昧著良心賺本不該賺的錢(qián)，這哪里是優(yōu)惠酬賓呀！分明是在欺騙顧客，其實(shí)他們打折的不是商品，是他們自己的良心，更是讓自己的誠(chéng)信在顧客心中大大打了個(gè)折扣！不管是一家小商店還是一個(gè)大企業(yè)，商家都應(yīng)該把信譽(yù)放在第一位，以顧客的利益為重，誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，把誠(chéng)信作為為商之本，才是真正的為商之道。做事其實(shí)就是做人，人做好了事也就做成了，以上種種，他們自以為是得到了實(shí)惠，從表面上看他們確實(shí)贏得了一點(diǎn)小利，但是從長(zhǎng)遠(yuǎn)看他們卻輸?shù)袅俗约涸谌藗冃哪恐兄匾�的東西—誠(chéng)信。誠(chéng)信是潛在的，不是商品更不是藝術(shù)品，它是一種無(wú)形的東西，是靠時(shí)間和良知一起創(chuàng)造的。一個(gè)人如果想要有所作為，首先要做一個(gè)真實(shí)的自己，且要真誠(chéng)地對(duì)待別人，真誠(chéng)地做好每一件事情。無(wú)論是做事還是做人，誠(chéng)信是成功的關(guān)鍵，如果你不小心撒謊了，請(qǐng)記得用真誠(chéng)的歉意去得到他人的寬容，去贏得他人的諒解，千萬(wàn)不要去試圖圓謊，要知道一個(gè)謊言是需要無(wú)數(shù)個(gè)謊言去彌補(bǔ)的，而真相最終會(huì)有展現(xiàn)在人們面前的一天。作為一個(gè)企業(yè)的員工，不管從事的是什么崗位，在工作中我們始終要有飽滿的精神狀態(tài)，有一種愿為企業(yè)拼搏、愿與企業(yè)共存的思想緊密結(jié)合，要認(rèn)真學(xué)習(xí)企業(yè)文化知識(shí)，逐漸形成對(duì)企業(yè)文化的信念力量和道德力量，夯實(shí)自己的道德理論基礎(chǔ)，以尊重他人、回報(bào)感恩這樣的一種夙愿投入到工作中去，這樣既能快樂(lè)地工作，又能實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

    《國(guó)王與花種》故事中捧著空無(wú)一物花盆的楊平告訴我們：只有堅(jiān)持誠(chéng)實(shí)才會(huì)贏得信任，誠(chéng)實(shí)是獲得信任的前提，如果你沒(méi)有誠(chéng)實(shí)地對(duì)待他人，又怎么能讓別人給予你信任呢！魯迅說(shuō)過(guò)：誠(chéng)信是為人之本。讓我們?cè)谌松�路上，與誠(chéng)信相伴，與誠(chéng)信同行！