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2017年華城報第15期

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發(fā)人深省 耐人尋味

作者:hcmlcom發(fā)布時間:2017-09-01 被閱讀:2096
      學習了張董在“承仁繼善•德耀鐘溪”鐘埭首批道德模范工作室成立儀式上的講話內(nèi)容后,我對道德的概念有了進一步的認識。很多人對道德的理解不深,我只要不做犯法的事,就是有道德。這種理解不全面,是很模糊的。
      筑牢道德底線,是我們做人做事最起碼的準則。學習這篇文章后,我理解了,做個有道德的人,首先要做到誠實守信,我覺得我們當中的很多人,做得是不夠好的。不說別的,就說每天工作中的線頭,我們總以為忙為理由,修得不干凈。組長、師傅幾乎天天幫這個修、那個修,實際上這是一種貪小便宜的心理,我們應該做到老老實實、腳踏實地,不要弄虛作假。其次,我們要學會寬容,經(jīng)常有這樣的事,我們把自己犯的錯誤縮縮小,別人的一點缺點添油加醋夸夸大,對這個講,對那個說,眼里看不到人家的優(yōu)點,總喜歡揪別人的毛病。別人進步了,還說有什么了不起的,我也不比他們差,其實連身邊的小事都做不好。只有做好每件小事,才能去追求高尚的情操。
      做個有道德的人,還必須具備勤勞的美德,因為只有勤勞的人,才會懂得憐惜別人的勞動果實。勤勞會激發(fā)人的創(chuàng)新意識,一個不勤勞的人,他體會不到勤勞的快樂,也不樂于幫助別人。就像本文中說的,道德覆蓋了我們?nèi)松娜,我們可以用文中的兩個測試題來對照一下自己的人品怎樣,心中會一清二楚,所以我覺得我們現(xiàn)在最關鍵和根本的,應該是人人都要從我做起,遵紀守法,做一個知恩、感恩、報恩的真正有道德的人。
      我們?nèi)A城二十幾年企業(yè)文化建設的根本目的,就是要員工們學會做人做事的道理。人的思想境界有高有低,但無論如何,我們千萬不可做傷天害理、損人利己的事,這是做人最起碼的道德底線。抽空多學習張董的語錄:做好人,人做好,好做人。做好事,事做好,好做事。
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