我與企業(yè)文化共成長
作者：hcmlcom發(fā)布時間：2018-01-17 被閱讀：2680 企業(yè)文化是一個企業(yè)的精神命脈，它是傳遞企業(yè)正能量的一個重要途徑。同時，企業(yè)文化也是展示企業(yè)員工實現(xiàn)自我價值的一個平臺，它能很好地反映一個企業(yè)的文化。
華城的企業(yè)文化，它一路伴著我走來，讓我學(xué)到了許多的知識�！叭松佑驼尽睆V播欄目讓我的為人處世、待人接物都有了很好的改善。特別是從《華城報》上讓我感受到許多我以前不曾想到、做到的東西。我們大家都知道，現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)的便利，帶來了許多的好處與優(yōu)點，特別是微信的使用帶來了翻天覆地的變化。微信的快捷，使許多人都能分享它。但是電子版讓人感覺沒有真實感，心里像沒底似的。現(xiàn)在國家提倡閱讀日，提倡讀書，看一本好書，讓人受益匪淺。我覺得我們?nèi)A城自己創(chuàng)辦的《華城報》真的非常好，它每月兩期，每期有六張，十二版，這里面凝聚了許多人的心血和付出，為了讓報紙準(zhǔn)時送達(dá)員工手中。每期報紙都是從無到有的誕生過程，都是華城的員工利用空余的時間，把自己的感悟、責(zé)任、心情總結(jié)整理，記錄公司里發(fā)生的方方面面，還有身邊的好人、好事。
《華城報》是每位華城員工的最愛，每期一發(fā)下來，我總能看到員工們手捧報紙，專心致志地看著，讀著，從他們臉上的表情中看到對每篇文章的喜愛程度。有些員工還拿著報紙相互交流、討論，有些員工還把它小心翼翼折好，帶回家，與家人一起分享。
《華城報》是華城企業(yè)文化的一個窗口，從這里傳遞著社會的正能量，倡導(dǎo)精神文明、鼓勵孝敬父母、宣傳好人好事等等，只有這樣，我們的這個平臺才真正起到了應(yīng)有的作用，我們的企業(yè)文化才能越走越遠(yuǎn)，越來越好。
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