董事長張祥林2018年華城集團(tuán)銀企聯(lián)誼會(huì)上講話
——誠信為本 合作共贏 攜手發(fā)展 共創(chuàng)未來
作者：hcmlcom發(fā)布時(shí)間：2018-04-02 被閱讀：3022尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位朋友，女士們，先生們：
大家好！
去年的今天好像還在眼前，一年一度的銀企座談會(huì)又來到了。不知不覺中，我們已經(jīng)走過了2017年，我們也完成了2017年年初所制定的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)目標(biāo)。這些成績的取得主要來自于三個(gè)方面，一是由于我們開發(fā)區(qū)黨工委以及領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們企業(yè)的關(guān)心、支持和幫助。二是由于各家銀行一如既往地給予了我們支持和關(guān)心。第三是由于我們公司全體員工的共同努力。
回顧過去的一年，對(duì)于我們?nèi)A城集團(tuán)來說也是不平凡的一年，特別是主營業(yè)務(wù)上，我們碰到的最大困難就是人民幣的快速升值，使我們集團(tuán)在匯率方面損失了將近三千萬。人民幣的升值體現(xiàn)了我國的國力，也證明了我國經(jīng)濟(jì)狀況的好轉(zhuǎn)，但同時(shí)也給我們外貿(mào)出口企業(yè)帶來了壓力。當(dāng)然我們要坦然面對(duì)，不能消極。對(duì)于主業(yè)服裝這一塊，還是在穩(wěn)健地發(fā)展。因?yàn)槲覀児緝?nèi)部，特別是營業(yè)部業(yè)務(wù)能力是比較有優(yōu)勢的。我們營業(yè)部業(yè)務(wù)人員都有15年以上工作經(jīng)驗(yàn)，我們的部長后藤先生雖然是日本人，我們像朋友一樣，更像兄弟一樣，相處非常融洽。后藤先生也完全認(rèn)同我們中華民族優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化，認(rèn)同我們?nèi)A城的企業(yè)文化，所以能夠充分融入到我們公司的經(jīng)營中來。我們?nèi)A城集團(tuán)主營業(yè)務(wù)服裝這塊，在我們沈總的帶領(lǐng)下，在我們上上下下全體員工的努力下，充分發(fā)揮了企業(yè)文化軟實(shí)力的作用，取得了不俗的成績。企業(yè)文化的重要性逐年顯現(xiàn)，體現(xiàn)在我們的經(jīng)營上，體現(xiàn)在我們的管理上，體現(xiàn)在我們員工的穩(wěn)定上，所以我們?nèi)A城始終重視企業(yè)文化的建設(shè)。我們?nèi)A城企業(yè)文化的源頭是中華民族優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化，我們要把文化的根基深深地植入到每位員工身上，把文化的作用發(fā)揮在我們的管理上、經(jīng)營上。我們?nèi)A城的企業(yè)文化建設(shè)到今年剛好是21年，97年，我就大力提升企業(yè)文化建設(shè)，發(fā)展到現(xiàn)在，也迎合了我們的新時(shí)代。我們習(xí)主席提出道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。他還指出，文化自信是更基礎(chǔ)、更廣泛、更深厚的自信。所以文化建設(shè)的重要性可見一斑。我們偉人毛主席也說過這么一句話：沒有文化的軍隊(duì)是愚蠢的軍隊(duì)。所以我們對(duì)文化要有高度的重視和認(rèn)識(shí)，要深入實(shí)施、傳播和推廣企業(yè)文化。
企業(yè)文化看上去是無形的，實(shí)質(zhì)上有形的。我們?nèi)A城的企業(yè)文化就是我們企業(yè)的靈魂，也是我們?nèi)A城經(jīng)營管理的指導(dǎo)思想。我們?nèi)A城的核心理念就是誠信人和，在經(jīng)營上，對(duì)外要講誠信，對(duì)內(nèi)要人性化管理，講人和。因?yàn)槲覀兙o緊抓住這個(gè)核心理念，所以在發(fā)展過程中，在管理實(shí)施中，我們感覺到非常通暢，非常實(shí)用。特別是在我們銀企合作當(dāng)中，因?yàn)槲覀冎v誠信，所以我們企業(yè)的合理需求，各家銀行都給予我們支持，在這里我代表我們?nèi)A城集團(tuán)對(duì)各家銀行在以往華城發(fā)展過程當(dāng)中給予我們的大力支持和幫助表示衷心的感謝！我們堅(jiān)定不移地相信，黨給我們指引的方向。我始終認(rèn)為，黨是我們的天，員工是我們的地，企業(yè)只有在天地之中才能成長。我們集團(tuán)有自己的黨組織，幾年前就已經(jīng)成立了黨委。我們有三個(gè)堅(jiān)持：對(duì)黨的信仰堅(jiān)定不移，對(duì)黨的信任堅(jiān)信不疑，對(duì)黨的忠誠堅(jiān)決不變，這是我們一貫堅(jiān)持的立場。政府對(duì)企業(yè)好比是父母與子女的關(guān)系，沒有政府的支持，沒有政策的導(dǎo)向，我們企業(yè)也難以發(fā)展。所以我始終認(rèn)為一個(gè)企業(yè)的發(fā)展，外部條件是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的保障，內(nèi)部條件只能在外部條件的作用下起到反應(yīng)。一個(gè)企業(yè)的成功百分之九十是客觀原因成就的，一個(gè)企業(yè)的失敗百分之一百是主觀原因造成的。我認(rèn)為企業(yè)在發(fā)展過程中，這三者的關(guān)系應(yīng)該是這樣排列的，政、銀、企。
今天是我們?nèi)A城每年一度的銀企活動(dòng)，我非常高興，也非常感謝各位在百忙之中抽出你們寶貴的時(shí)間來參加這個(gè)活動(dòng)，我希望我們也能更好地利用這個(gè)平臺(tái)相互了解，相互溝通，讓我們企業(yè)更有明確的發(fā)展方向來得到政府和銀行的支持和幫助。銀企關(guān)系，就是魚水關(guān)系，水離開了魚就沒有活力，魚離開了水就沒有生命力。我們企業(yè)真的離不開銀行，需要銀行的支持，也希望各家銀行能給予企業(yè)理解和包容，并且對(duì)我們企業(yè)要充分信任。因?yàn)槲覀內(nèi)A城是一個(gè)負(fù)責(zé)任的企業(yè)，華城創(chuàng)立二十八年來，我們一直秉承著誠信的理念，所以能走到今天。當(dāng)然由于各種因素，我們?nèi)A城還是一個(gè)規(guī)模比較小的企業(yè)，但小有小的優(yōu)勢，我們比較靈活，我們比較穩(wěn)健，我們比較可靠，這一點(diǎn)我們自認(rèn)為還是比較欣慰的。我們今天有這樣的活動(dòng)環(huán)境，也得益于我們?nèi)A城集團(tuán)對(duì)圣雷克的投資發(fā)展和建設(shè)，當(dāng)然也離不開我們朱總的管理，應(yīng)該說在餐飲業(yè)服務(wù)行業(yè)中，我們圣雷克還是管理得非常好的。好與不好我認(rèn)為體現(xiàn)在三個(gè)方面，員工是否滿意、客人是否滿意、社會(huì)是否滿意。只有這三個(gè)滿意，我們辦企業(yè)、我們對(duì)外投資才有意義。
最后祝各位領(lǐng)導(dǎo)、朋友、女士們、先生們?cè)谛碌囊荒昀锷眢w健康，萬事如意，家庭幸福，生活美滿！謝謝大家！
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