時代在發(fā)展，科學在進步，有很多新生事物每天都在發(fā)生，迫使我們努力學習，來適應(yīng)社會發(fā)展的潮流。稍有放松，就會被潮流無情地淘汰。企業(yè)文化的建設(shè)為企業(yè)發(fā)展增添了新動力，在文化的感召下，涌現(xiàn)出了很多文化精英，他們以身作則，用實際行動帶領(lǐng)大家奔跑在前進的路上，也給后面的員工帶來了無窮的動力。他們奮起直追，在工作中經(jīng)�？吹侥阕肺亿s、相互比賽的良好局面。
      對于企業(yè)文化的理解，大家各有不同，文化層次高的與低的領(lǐng)悟出來也大不相同。我個人認為，其實文化內(nèi)容很簡單、很明了：就是教我們怎樣做人、怎樣做事。有時我們不如意時，心生煩惱，看別人總覺得不順眼，那么有沒有覺得是自己的修養(yǎng)不夠呢？人的優(yōu)雅之處關(guān)鍵在于控制自己的情緒，也得學會自己哄自己開心，對周圍的人也就心平氣和了。面帶微笑，挺起胸膛，故作堅強，也許你真的會變得堅強。心有多大，天地就有多寬，心中充滿感恩，溫暖時時相伴，念念寬恕別人，和氣自然相隨。再如我們約同事閑暇之余，聚聚會，喝喝酒，把酒換盞，總覺得：“酒逢知己千杯少，不醉不歸�！边@樣下去結(jié)果大家都知道，肯定都得喝醉，最后可能會丟了面子掃了興。但是，如果我們能喝多少是多少，適可而止，那么結(jié)局又不一樣了，同事開心，大家高興。做人做事的方式方法不一樣，那結(jié)果就不一樣。所以我們都要多學習，多領(lǐng)悟。如果大家發(fā)揚“只要加柴水總會開”的精神，那么大家都會百尺竿頭，更上一層樓。
      給人玫瑰，手留余香，大家其樂融融，在一起工作做事又何愁產(chǎn)量質(zhì)量上不去呢？我們每個人都有兩個自己，一個腳踏實地，一個放飛夢想。以前我們一直在尋找自己的幸福，總以為幸福在遠方，在可以追逐的未來。當我們奮起直追，累得筋疲力盡的時候，慢慢地才發(fā)現(xiàn)，那些擁抱過的人，握過的手，唱過的歌，流過的淚，愛過的人，所謂的曾經(jīng)就是幸福。當我們豁然開朗，幡然醒悟這一切的時候，所有的所有是不是都放下了，放下了思想包袱，努力工作，踏踏實實做人，認認真真做事，這就是不一樣的自己。